Оформление рабочей визы

Рабочая виза открывает путь к официальному трудоустройству за рубежом, давая возможность развивать профессиональную карьеру в новой стране. Наши специалисты помогут подготовить все необходимые документы, а также подробно проконсультируют на каждом этапе оформления визы, чтобы процесс прошел максимально гладко.

Сроки

от 14 дней

Действует

1-3 лет

Стоимость

от 25 000 ₽

Оформить визу

Что входит в услугу?

Получение рабочей визы — это важный этап для начала трудовой деятельности за границей. Наши специалисты помогут вам справиться с любыми административными требованиями, чтобы вы могли начать работать в новой стране как можно скорее.

Мы помогаем не только в оформлении необходимых документов, но и в подготовке к жизни и работе в другой стране. Мы предоставим вам всю необходимую информацию о правовых и культурных особенностях, чтобы вы могли эффективно адаптироваться.

Консультация по требованиям для трудоустройства
Помощь в сборе трудового договора и других необходимых документов
Подготовка к визовому интервью с работодателем
Рекомендации по адаптации в новой стране
Сопровождение подачи заявления
Поддержка в оформлении разрешения на работу

Получение рабочей визы в 2025

Рабочая виза предоставляет специалистам различных областей возможность на законных основаниях работать и временно проживать в других странах. Обычно такая виза выдается на срок от 1 до 3 лет, с возможностью продления до 6 лет (максимум).

Для получения рабочей визы необходимо соблюсти следующие условия:

Наличие предложения о работе, полученного от работодателя в выбранной стране. Работодатель может быть как юридическим, так и физическим лицом.
Разрешение на трудоустройство иностранца, выданное официальным органом страны работодателя.
Высокий уровень квалификации, подтвержденный дипломом бакалавра или эквивалентным документом о высшем образовании. В некоторых случаях может быть предъявлен значительный опыт работы по специальности вместо диплома.
Соответствие квалификационным требованиям к вакансии. Рабочая позиция должна требовать высокой квалификации, и ваше образование или опыт должны совпадать с требованиями профессии.

Особые случаи

Некоторым специалистам не требуется высшее образование для получения рабочей визы. К ним относятся профессионалы, чья квалификация подтверждена такими доказательствами:

Национальное или международное признание (публикации, награды, достижения).
Опыт работы в известных компаниях.
Сертификаты, выданные уважаемыми организациями или ассоциациями.

Этапы оформления рабочей визы

Разрешение от работодателя.
Работодатель должен доказать, что:
- Вакансия требует профессиональных навыков.
- Заработная плата соответствует рыночному уровню.
- Компания имеет финансовые возможности для оплаты указанной зарплаты.
- Вы соответствуете квалификационным требованиям вакансии.
Подача документов в консульство.
Рабочая виза оформляется в консульстве страны, в которую вы хотите поехать.

Если вы уже находитесь в стране, рабочая виза может быть оформлена без выезда. Для этого необходимо предоставить:

Имя и должность подписанта документов.
Информацию о компании и ее услугах.
Ваше резюме, дипломы, выписки оценок и описание опыта работы.
Данные о компании: налоговый номер, количество сотрудников, год основания и другие подробности.

Преимущества рабочей визы

Легальная возможность работать в стране назначения.
В некоторых случаях можно подать заявление на получение вида на жительство или гражданства.
Свободный выезд и въезд в страну.
Возможность получения визы для близких родственников (супруг/супруга и дети до 21 года).

При соблюдении всех требований и правильном оформлении документов процесс получения рабочей визы будет быстрым и без лишних сложностей.

Мы готовы помочь вам в процессе оформления рабочей визы и предоставить полную поддержку для успешного трудоустройства за границей. Оставьте заявку на сайте или свяжитесь с нами по телефону 8 (495) 487-23-63.

Какие потребуются документы

Действующий загран паспорт
Заполненная и подписанная визовая анкета
Две цветные фотографии 3,5 х 4,5 см на белом фоне
Оригинал и копия трудового договора с работодателем, содержащего информацию о должности, зарплате и условиях труда
Разрешение на работу (если требуется)
Документы, подтверждающие квалификацию и опыт работы (дипломы, сертификаты).
Медицинская страховка (по требованию)
Справка об отсутствии судимости
Документы, подтверждающие наличие жилья